為深入踐行綜合服務中心黨委黨史學習教育“我為服務對象辦實事”的要求,干部人事部嚴格落實干部檔案管理工作規(guī)定,逐步規(guī)范完善干部檔案材料整理鑒別、數(shù)字化管理、檔案轉(zhuǎn)遞、查借閱等規(guī)程,不斷提高干部檔案管理工作水平,在此基礎上落實好承接的委干部檔案管理業(yè)務,為干部管理工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務保障。
一是,大力推進干部檔案數(shù)字化管理。為進一步強化干部檔案基礎管理,干部人事部逐步推進干部檔案數(shù)字化管理,委托天房科技發(fā)展公司協(xié)助落實了中心干部人事檔案數(shù)字化工作。針對年初選調(diào)、新入職干部的檔案現(xiàn)狀,干部人事部干部自己動手調(diào)試系統(tǒng),利用舊式掃描儀,陸續(xù)完成17卷干部檔案的資料整理和數(shù)字化掃描工作,共計掃描圖片材料600余份,既統(tǒng)一了干部檔案數(shù)字化管理標準,又為中心節(jié)省了開支。
二是,落實好干部檔案移交工作。為落實委干部人事處對相關(guān)在職、退休等人員的檔案陸續(xù)移交委干部檔案室統(tǒng)一管理的要求,干部人事部完成了原建設局、原市政公路管理局退休、去世人員230余卷檔案的名冊整理和核對工作,逐一對干部檔案開展拆卷、換袋、密封、編號、錄名等工作,確保6月底之前完成檔案移交。
三是,充分發(fā)揮干部檔案利用價值。為配合天津市村、社區(qū)“兩委”換屆工作,針對部分退休老黨員仍在社區(qū)擔任黨內(nèi)職務的實際情況,干部人事部充分利用干部檔案中的入黨材料,為社區(qū)黨組織換屆選舉及時查詢干部檔案20余次,提供相應的核實材料40余份。積極協(xié)助委干部人事處做好委管干部檔案的查閱工作,截至目前共接待委機關(guān)處室、委屬單位和公證處對干部履歷、學歷學位排查核實、相關(guān)信息確認,進行檔案查閱262人次。同時,還落實了2014—2016年干部人事檔案專項審核遺留問題的排查整治工作,集中開展委管處級及以下干部檔案審核2次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保了干部檔案利用價值的充分發(fā)揮。
(天津市交通運輸委員會 2021-06-28 11:22:24)
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